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(C) S.P.V. en Prosegur Sevilla, C/ Tomás Pérez, 6. Bajo Acc. 41006 Sevilla. Con la tecnología de Blogger.
martes, 26 de abril de 2016

ACTA REUNION

OS DEJO EL ULTIMO ACTA DE LA REUNION DEL COMITE, QUE COMO PODEIS VER NO TENEMOS PROBLEMAS EN LA EMPRESA, TODO EL MUNDO LLEGA AL COMPUTO, A LOS TRABAJADORES NO LE QUITAN HORAS A SEIS MESES ATRAS........ VAMOS LO DE SIEMPRE, NO PEOR TODAVIA, UNA EMPRESA QUE ESTA DICIENDO QUE COMO SE ACABEN LOS SERVICIOS LOS PADRES DE FAMILIA QUE LO INTEGREN SE VAN AL PARO.


lunes, 11 de abril de 2016

65,94 MILLONES DE EUROS


El próximo 15 de Abril Prosegur repartirá beneficios entre sus accionistas, el dividendo a repartir entre sus accionistas llegara hasta los casi 66 MILLONES DE EUROS, según Europa press, esta repartición de dividendos es del ejercicio 2014, en plena crisis y nueva bajada de pantalones de los sindicatos de clases al firmar la basura de convenio que tenemos, aquí los únicos que nos apretamos somos los Vigilantes de calle.

os dejo el enlace con la noticia completa.
http://www.eleconomista.es/economia/noticias/7477293/04/16/Economia-Empresas-Prosegur-abonara-un-dividendo-de-0026-euros-brutos-el-15-de-abril.html
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lunes, 14 de marzo de 2016

27 CONTRATOS INDEFINIDOS


 
En el día de  hoy 14 de Marzo de 2016, la representación legal de PROSEGUR SIS,  y el sindicato SPV,(sección sindical de Prosegur Sevilla), se han reunido previa citación inspección de trabajo, por denuncia interpuesta por esta sección sindical, por el tema de reconversión de contratos de trabajo  de obras y servicios a indefinidos, al estar en fraude de ley, hemos conseguido que PROSEGUR SIS regule a 27 trabajadores que estaban en esta situación, le ha dado de plazo una semana a partir de hoy.
Con esto, reivindicamos la pésima gestión que esta haciendo esta delegación, comparándose con las peores empresas del sector.

   ENHORABUENA A LOS COMPAÑEROS
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viernes, 11 de marzo de 2016

ESTO ES LO QUE HAY EN LA DELEGACION PROSEGUR EN SEVILLA




Buenas compañeros, debido a los despidos que se han producido en PROSEGUR SEVILLA, alegando que no tienen servicios para los compañeros despedidos.
Los servicios, no todos, si no la mayoría de los activos inmobiliarios no llegamos al computo, mientras, que se generan HORAS  a tutiplén, hemos echo cuentas de las horas extras generadas el pasado mes de Febrero, y aquí arriba tenéis el total de horas extras, generadas, además, en el mes que menos días tiene. Con esas horas generadas darían trabajo a:
   30 VIGILANTES A COMPUTO COMPLETO
Desde esta sección sindical informamos de las practicas que esta llevando esta delegación.
          
                  QUE NO OS ENGAÑEN
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martes, 8 de marzo de 2016

ACTA ULTIMA REUNION

AQUI OS DEJO EL ACTA DE LA ULTIMA REUNION DEBIDO A LOS DESPIDOS QUE SE ESTAN LLEVANDO A CABO, PARA QUE VEAIS LA INTENCION DE LA EMPRESA A DESPEDIR A QUIEN SE QUEDE SIN SERVICIO, SE CREO UNA COMISION PARA TRATAR CON LA EMPRESA EL TEMA DE LOS DESPIDOS POR FALTA DE TRABAJO, SEGUN LA EMPRESA," NO TIENEN CABIDA" EL 16 DE MARZO NOS REUNIMOS UNA REPRESENTACION DEL COMITE PARA TRATAR EL TEMA, OS IRE INFORMANDO.



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miércoles, 24 de febrero de 2016
REUNIÓN EXTRAORDINARIA PROSEGUR SIS SL. SEVILLA.

Compañer@s; 

En el día de ayer en las instalaciones de PROSEGUR SIS Sevilla la Dirección de la empresa mantuvo reunión extraordinaria con la Representación Legal de los Trabajadores motivada por el despido por causas objetivas de cuatro trabajadores.

En resumen la Dirección de la empresa PROSEGUR SIS en Sevilla expresó que el hecho del despido de cuatro trabajadores por causas objetivas está plenamente justificado por la pérdida constante de servicios, la reducción del volumen de facturación en la Delegación de Sevilla y la imposibilidad de recolocar los Trabajadores despedidos en otros servicios pues los clientes exigen "perfiles" concretos.

La Dirección de la empresa expresó también que los despidos continuarán debido al criterio de la Empresa PROSEGUR SIS de "reorientar su política laboral" , sin indicar concretamente qué trabajadores se verán afectados.

La Dirección de la empresa llama a consulta a la Representación Legal de los Trabajadores al objeto de "trabajar juntos" en la medida de orientar la situación conforme al criterio empresarial de flexibilizar las condiciones de trabajo y maximizar recursos.

Desde nuestra Sección Sindical ante la determinación de la empresa por seguir con el proceso de despidos constantes creemos que las valoraciones sobran. Hemos expresado a la Dirección de la Empresa nuestra disconformidad con el criterio empresarial y el inicio de campañas legales y reivindicativas del Derecho Fundamental de los Trabajadores recogido en nuestra Constitución: EL DERECHO A UN TRABAJO DIGNO.

SEGUIREMOS INFORMANDO

SPV-PROSEGUR SIS SEVILLA.